Minder management, meer groei

Minder management, meer groei

Interessant Nlgroeit journaal. De trend van dit moment is werken met zelfsturende teams met minder management. Werknemers nemen hun eigen verantwoordelijkheid en beslissingen in combinatie met een werkgever die de juiste randvoorwaarden hiervoor schept.

 

Medewerkers krijgen door het werken in zelfsturende teams een rijker takenpakket en er wordt intensief samengewerkt. Met andere woorden: de omgeving om te leren in een werkplek binnen een zelfsturend team (een team met eigen verantwoordelijkheid) is vele malen boeiender en uitdagender dan bij niet-zelfsturende organisatievormen. Leren verloopt dan natuurlijk en kan als prettig worden ervaren. Gaat dit ook in de glastuinbouw werken?

Nlgroeit is een publiek-private samenwerking tussen het Ministerie van Economische Zaken, NLevator en de Kamer van Koophandel. Doelstelling van dit initiatief is om het groeivermogen in het midden- en kleinbedrijf in Nederland te vergroten. Ondernemers kunnen gratis aan dit (leer)netwerk deel nemen.